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首轮“双高计划”绩效评价如何评？

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xinwen.mobi 发表于 2024-1-30 18:19:59 | 显示全部楼层 |阅读模式

"双高计划"是指高校高水平专业建设和高水平师资队伍建设，首轮绩效评价通常由相关部门或第三方机构进行。评价内容主要包括以下几个方面：

1. 建设成效：主要评价该计划在专业建设、师资队伍建设等方面取得的成效，比如专业建设是否达到预期目标，师资队伍是否有所提升。

2. 建设过程：主要评价该计划在实施过程中的管理、执行等情况，比如是否按照计划进行，是否有有效的监督和管理。

3. 社会效益：主要评价该计划对社会、行业等产生的影响和效益，比如是否提升了社会对高校的认可度，是否推动了相关行业的发展。

4.
几何-首轮“双高计划”绩效评价如何评？(1)
经 济效益：主要评价该计划的
几何-首轮“双高计划”绩效评价如何评？(2)
经 济效益，比如投入产出比，
几何-首轮“双高计划”绩效评价如何评？(3)
经 济效益是否达到预期等。

评价结果通常会用于下一轮"双高计划"的决策参考，以及相关高校的绩效考核。
计划, 评价, 是否, 主要, quot

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