东安：“严实并举”考准驻村干部实绩

近日，湖南省东安县对全县驻村干部进行了一次全面的考核评价。此次考核以“严实并举”为原则，旨在通过严格的考核评价机制，确保驻村干部的工作实绩得以真实反映，并为下一步工作提供科学依据。

据悉，本次考核主要从驻村工作实绩、群众满意度、工作作风等方面进行全面评价。考核组深入各驻村帮扶工作队，通过听取工作汇报、查阅工作资料、实地走访等方式，详细了解驻村干部在扶贫、产业发展、基础设施建设、民生改善等方面的工作情况。

在考核过程中，考核组注重实绩考核，坚持以脱贫攻坚、乡村振兴等工作实绩为导向，对驻村干部的工作成效进行客观、公正的评价。同时，考核组还注重群众满意度的测评，通过走访农户、召开座谈会等方式，广泛听取群众对驻村干部工作的意见和建议，确保考核结果真实反映群众满意度。

此外，本次考核还注重工作作风的考核，要求驻村干部在工作中严格遵守中央八项规定精神和省委、市委有关廉洁从政的规定，坚决反对形式主义、官僚主义，切实减轻基层负担，确保驻村工作取得实效。

经过为期一个月的考核，东安县对全县驻村干部的工作实绩进行了全面梳理和客观评价。对于表现优秀的驻村干部，给予了通报表扬和奖励；对于存在问题的驻村干部，及时指出问题并提出整改要求。

东安县表示，将继续坚持“严实并举”的考核评价机制，加强对驻村干部的管理和监督，推动驻村帮扶工作取得更大成效。同时，也欢迎社会各界对驻村干部工作进行监督，共同推动东安县乡村振兴工作取得新的更大进步。