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山东济南进一步促进建筑业高质量发展

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xinwen.mobi 发表于 昨天 02:34 | 显示全部楼层 |阅读模式

以下是山东济南进一步促进建筑业高质量发展的一些举措:

一、政策扶持与监管优化
1. 完善政策体系
   济南可以出台更多具有针对性的建筑业扶持政策,例如对不同资质等级的建筑企业在税收、财政补贴等方面进行分层激励。对于积极进行技术创新、绿色建筑建设的企业给予税收减免,对新晋升资质等级的企业给予一次性的财政奖励,以提高企业发展壮大的积极性。
2. 优化监管服务
   简化审批流程:
     深入推进工程建设项目审批制度改革,减少不必要的审批环节。例如,对于一些小型建筑项目实行简易审批程序,将多个部门的串联审批改为并联审批,大幅缩短审批时间,提高项目开工效率。
   加强事中事后监管:
     建立以信用为核心的新型监管机制。完善建筑市场信用评价体系,对企业的工程质量、安全生产、市场行为等进行全面评价。对于信用良好的企业减少检查频次,在招投标等方面给予优惠政策;对信用不良的企业加大监管力度,限制其参与政府项目投标等活动。

二、推动技术创新与人才培养
1. 技术创新方面
   鼓励企业研发投入:
     设立建筑业科技创新专项资金,对企业开展的新技术、新工艺、新材料研发项目给予资金支持。引导建筑企业与高校、科研机构合作,共同开展建筑节能、智能建造等领域的研究。例如,在装配式建筑技术研发方面,政府可以对相关合作项目给予一定比例的资金配套,加速成果转化。
   推广数字化建造技术:
     推动建筑信息模型(BIM)技术在项目全生命周期的应用。政府可以通过举办BIM技术应用大赛等方式,提高企业应用BIM技术的积极性。同时,在政府投资项目中率先要求应用BIM技术进行项目设计、施工管理等,以点带面,促进整个行业的数字化转型。
2. 人才培养方面
   加强职业教育与培训:
     支持本地职业院校与建筑企业合作办学,根据企业需求设置专业课程。例如,针对装配式建筑的发展,开设装配式建筑构件生产、安装等相关专业。同时,建立建筑行业从业人员继续教育制度,定期组织技能培训和知识更新课程,要求从业人员必须参加一定时长的培训才能进行资质延续等操作。
   吸引高端人才:
     出台人才引进优惠政策,对于建筑行业的高级工程师、专家等高端人才给予住房补贴、子女入学优惠等政策。鼓励企业引进在绿色建筑设计、复杂结构施工等领域具有国际国内领先水平的人才团队。

三、产业结构升级与市场拓展
1. 产业结构升级
   发展装配式建筑:
     制定装配式建筑发展专项规划,明确发展目标和任务。加大对装配式建筑产业基地的扶持力度,从土地、资金等方面给予优惠。例如,为装配式建筑构件生产企业提供低价的工业用地,鼓励企业扩大生产规模。同时,提高装配式建筑在新建建筑中的比例要求,推动建筑工业化发展。
   培育全产业链企业:
     引导建筑企业向上下游延伸产业链,打造涵盖设计、施工、材料供应、运营管理等全产业链的大型企业集团。通过政策引导和项目示范,鼓励建筑企业与建材生产企业、建筑设备租赁企业等进行整合重组,提高产业集中度和企业的综合竞争力。
2. 市场拓展
   积极开拓外地市场:
     组织建筑企业参加国内国际建筑行业展会和推介会,展示济南建筑企业的实力和特色产品。对开拓外地市场成绩显著的企业给予奖励,例如按照外地项目合同金额的一定比例给予奖励资金。同时,建立外地市场信息服务平台,为企业提供外地建筑市场的政策法规、项目需求等信息。
   融入区域发展战略:
     在京津冀协同发展、黄河流域生态保护和高质量发展等区域战略中,积极发挥济南建筑业的作用。鼓励建筑企业参与跨区域的基础设施建设、生态修复工程等项目,加强与周边城市在建筑行业的合作与交流,实现资源共享、优势互补。
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