以下是委员们可能提出的一些居家养老变“享老”的支招：
政策与资金支持方面
完善补贴政策
委员们可能建议政府加大对居家养老的财政补贴力度。例如，提高居家养老服务补贴标准，扩大补贴覆盖范围，不仅要关注经济困难的失能半失能老人，也要将部分低收入但有养老服务需求的老人纳入补贴体系。
设立专项居家养老改造补贴，用于老人家庭的适老化改造，如安装无障碍扶手、防滑设施、紧急呼叫系统等，降低老人居家意外风险，提高生活便利性。
政策引导社会力量参与
政府出台税收优惠、土地使用优惠等政策，鼓励企业、社会组织参与居家养老服务的提供。比如，对于从事居家养老服务的企业给予一定程度的税收减免，吸引更多的民间资本投入到居家养老设施建设、服务人员培训等领域。
建立居家养老服务产业发展基金，通过政府引导、社会资本参与的方式，扶持居家养老相关产业的发展，如老年用品制造、居家养老服务平台开发等。
服务体系建设方面
构建多元服务网络
整合社区资源，建立以社区为依托的居家养老服务网络。委员们可能倡导社区设立居家养老服务中心，涵盖日间照料、健康咨询、文化娱乐等多种功能。同时，以服务中心为节点，连接周边的医疗机构、家政服务公司、志愿者组织等，形成一个多元、协同的服务网络。
推动居家养老服务的连锁化、品牌化发展。鼓励有实力的养老服务企业在不同社区建立连锁居家养老服务站点，通过标准化的服务流程和管理模式，提高服务质量和效率。
丰富服务内容
除了基本的生活照料服务，强调要增加精神文化服务内容。如在社区组织老年大学课程、文化艺术活动、兴趣小组等，满足老人的精神文化需求，让他们在居家养老过程中有丰富的社交生活和文化体验。
加强居家养老的健康管理服务。建立老人健康档案，提供定期上门体检、慢性病管理、康复护理指导等服务。同时，利用智能健康监测设备，实现老人健康数据的实时监测和远程传输，以便及时发现健康问题并采取措施。
人才队伍建设方面
专业人才培养与激励
建议在高校和职业院校中增加老年护理、康复治疗技术、养老服务管理等相关专业的招生规模，并且设置专门的居家养老服务方向课程。同时，政府和企业共同设立奖学金、助学金，鼓励更多学生投身居家养老服务行业。
提高居家养老服务人员的薪酬待遇和社会地位。建立合理的薪酬体系，根据服务人员的技能水平、工作经验等因素确定工资水平，并给予相应的福利保障。设立居家养老服务人员荣誉奖项，提高社会对他们的认可度。
志愿者队伍建设
完善居家养老志愿者招募、培训和管理机制。通过社区宣传、网络平台等多种渠道广泛招募志愿者，包括年轻人、退休人员等不同群体。为志愿者提供系统的养老服务知识和技能培训，如老年人沟通技巧、基本护理知识等。
建立志愿者服务激励机制，如志愿服务积分兑换制度，志愿者可以根据服务时长兑换相应的礼品或服务，同时对表现优秀的志愿者给予表彰和奖励，提高志愿者的积极性和参与度。
科技应用方面
智能化居家养老设备推广
委员们可能倡导加大对智能化居家养老设备的研发和推广力度。例如，推广智能健康监测手环、智能床垫等设备，这些设备可以实时监测老人的生命体征，如心率、血压、睡眠质量等，并将数据传输给子女或社区服务中心。
推动智能家居设备在居家养老中的应用，如智能门锁、智能照明、智能家电等，方便老人的日常生活操作，同时也可以通过智能家居系统实现对老人居家安全的监控，如烟雾报警、非法入侵报警等功能。
养老服务信息平台建设
建议建立统一的居家养老服务信息平台，整合各类养老服务资源信息，包括服务机构、服务项目、服务人员等信息。老人或其家属可以通过平台方便地查询和预约所需的养老服务，实现养老服务的供需精准对接。
利用信息平台实现对居家养老服务的监管和评估。政府部门可以通过平台实时了解服务机构的服务质量、人员配备等情况，同时建立服务评价体系，老人或家属可以在平台上对服务进行评价，促进服务质量的提升。
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